建筑企业劳务施工备案证书（建筑业企业施工劳务资质备案）
劳务备案资质需要什么资料
劳务企业资质证书原件及复印件。相关行业或领域所需的特定资质证书或证明文件。企业人员资料 企业法定代表人身份证明原件及复印件。企业主要管理人员和技术人员的身份证明、学历证明、职称证书等原件及复印件。劳务人员的身份证明、劳动合同等证明文件。
一般需带着单位 营业执照 、组织机构代码证、 授权委托书 、 劳动合同 等。劳动合同备案后才能办理缴纳 社保 等手续。 备案依据：《劳动合同备案登记制度》。 备案条件： 辖区内企业以及外地的外商投资企业驻辖区内分支机构和与之形成 劳动关系 的劳动者。
如果审核通过，人力资源和社会保障局会颁发劳务用工备案证明。可以按照规定的时间和地点领取备案证明，或者委托他人代领。如果审核未通过，需要按照要求进行修改并重新提交申请。综上所述：在人力资源和社会保障局进行劳务用工备案需要按照规定的流程操作，准备相关资料并如实填写申请表格。
施工劳务合同备案需要资料有单位的营业执照、以及还有单位的组织机构代码证、同时还需要有委托书和劳动合同；一般用人单位和劳动者在签订了劳务合同之后就需要在十日之内办理备案手续。 施工劳务合同备案需要资料有哪些？新成立的用人单位，应提供工商行政管理部门颁发的营业执照副本。
劳务施工合同可以备案吗
1、劳务施工合同可以备案，要由项目中标方在签订合同的7日内，提交有关材料到建设管理部门进行认定和审查，具体情况下可以根据实际的施工合同签订情况来进行合法的处理，具备条件的可以办理施工合同的备案。
2、劳务施工合同不需要备案，在最新法律制度中已经没有施工合同备案登记的任何规定，另外施工企业要特别注意，办理施工许可证的时候可以一并办理工程质量安全监督手续，住房城乡建设部已经极大的简化了工程开工前的审批手续。 劳务施工合同可以备案吗？劳务施工合同不需要备案。
3、施工劳务合同一般是不需要进行备案的，如果要备案的话就需要在劳务合同签订的三十日之内到当地的劳动部门进行办理；在备案时就需要先申请准备材料，再者就是审核，只要审核通过了之后就可以办理备案的手续。
4、建筑施工劳务合同一般情况下不需要进行备案，合同备案是为了保证合同的法律效力，在双方发生争议时，可以按照合同的条款处理问题，解决争议。当施工合同和备案合同不一致时，应当按照备案合同履行约定。
劳务备案证书是资质证书吗
1、不是。在劳务备案证书的简介下，不是资质证书。资格证书是从事某种职业所应具备的条件或身份证明，资格证又有执业资格证和职业资格证两种。
2、施工劳务备案证是施工劳务企业资质证书，主要用于证明企业具备从事施工劳务活动的资质和能力。但是，仅有施工劳务备案证并不意味着可以直接承包工程。在承包工程之前，企业还需要满足其他相关条件，如具备相应的施工能力、技术水平、人员配备等。此外，还需要遵守相关的法律法规和规章制度，如建筑法、招投标法等。
3、法律分析：按照住建部文件显示：取消建筑施工劳务资质审批，设立专业作业企业资质，实行告知备案制。备案制就是：你先提交材料，不用等审核，审批部门备案后，就可以直接领取证书，后续再审核 法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第六十六条 劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。
4、备案制劳务资质也是施工劳务资质不分等级，也需要办理安全生产许可证。优点是下证快，可以理解为资料齐全上报即下证；缺点是会复查（新的资质标准实施后重新核定），不可跨地区使用，不可跨省使用 2审批制劳务 可以承担各类施工劳务作业。不可新办。
5、因为建筑劳务资质没有分类、没有分级的规定，所以资质处理的过程也是统一的。申请者按照当地规定，准备相关材料上传到政务服务网上并提交申请，通过后，企业将在市本级或企业工商注册所在地居住建设行政主管（行政审批）部门领取证书。
发布时间: 2024-09-22