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湖南附近建筑施工企业招聘（湖南建筑工程招聘信息）

谁知道建筑公司面试一般问什么问题

在面试建筑单位时，面试官可能会首先要求您进行自我介绍。在介绍时，应避免只提及简历上已有的基本信息，如姓名、年龄、爱好和工作经验。相反，应着重展示您的专业能力和相关经验，例如在建筑公司的实习经历、参与的设计项目、或是在学校期间完成的设计作品。

建筑公司会先请你自我介绍一下自己？提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。

思路： 最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。 不宜说自己谁都不崇拜。 不宜说崇拜自己。 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。 不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。

建筑行业面试常见问题有：上一份工作离职原因、想在这里工作的原因、对这个职位角色是否感兴趣、你对未来的目标等。上一份工作离职的原因。

施工的专业知识和常规问题，例如基础的做法、钢筋规格的使用、浇筑混凝土等；看是否具有相应的岗位证书，例如施工员证、二级建造师正等；工资要求等等 所以，最好的提问方式就是要具体到某个公司招聘的某个岗位，这样方便提供针对性的答案。

建筑公司招聘施工员是不是都要先体检在成都

施工员不需要体检吧，一般做餐饮才需要体检的。

正规公司入职前都要体检的，而且一般体检费用自付。

我提醒过千百回，不要随随便便把个人信息公开，不然有的是保险中介皮包传销不请自来。6，一步步套取你的个人信息，家庭情况等，查明你在当地没有熟人，也不是熟知内情的公检法口的。

我的（一）施工员证书：（1）需要体检/培训/考试。（2）体检和一般的体检没有什么区别，因为需要在高空行走或工作，对高血压/心脏病/癫痫病/色盲/精神疾病/恐高症等有要求。（3）因为考试不难，凡参加培训的基本上都能过关，培训内容略。

三门峡万政建筑工程有限公司招聘信息,三门峡万政建筑工程有限公司怎么样...

公司曾先后获授“国家科技型中小企业”等资质和荣誉，具有一定的规模和实力。在知识产权方面，深圳市万政科技有限公司拥有软件著作权数量达到13个，专利信息达到2项。此外，深圳市万政科技有限公司还直接控制企业1家。

没有。根据调查万政龙门苑工程方案得知，万政龙门苑三号院管理人员截止2022年7月20日还暂未通知具体开工时间，当前还处于筹备阶段，暂未开工。

南阳万政龙门苑产权年限：LOFT70年。一般民用住宅建筑权属用地年限为70年，商用房屋建筑权属用地年限为40年。万政龙门苑位于卧龙区南阳市京宛大道与黄河大道交叉口，由河南省万政企业集团开发，物业公司是南阳市万正物业管理有限公司。物业类型：商业-公寓， 装修状况：毛坯。

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在58同城上看到北京的一个建筑公司招聘施工员,打电话问了下,说是试用...

1、到处发广告自称招聘，尤其是去58赶集百姓易登等随便发广告的网站。3，联系方式都是免费邮箱，qq，手机，带有区号伪装成座机的小灵通号。4，只要你投了简历就联系你，是个人都要。5，或者在网上收集你的联系方式——不要随随便便把个人信息公开——给你个电话/手机/QQ/邮件自称面试。

2、吉工家：每日发布建筑招聘、建筑人才、工地招工、工地招人、找施工队等工程信息，方便建筑工人找活、找项目，为建筑劳务公司寻找优秀的建筑工人、建筑人才、建筑班组、施工队。工人在里面找到活直接打电话联系老板就行了，对工人来讲是一款相当不错的软件了。

3、在我印象中58同城比较多中介，但是也不排除一些正规的公司，所以我觉得，面试的时候不管是面试什么，凡是要交费用的都是骗子。不管是那个网站都有骗子。所以还是看个人的分辨能力与抵制诱惑能力。

4、提前做好准备，积累经验 可以去牛客、脉脉上面了解一下你心仪的那家公司薪资构成如何，福利待遇怎样？工作岗位有没有发展的空间？多看看里面的评论，以及他人的面经，能帮助我们有效的避坑。

5、传统招工方式，工人聚集地招工 相信大家都知道，不管是哪一个城市，在城市里都会有一个工友们常常聚集的地方，他们会在这等待招聘人员上门招工，但是这种模式更适合一些本地的企业。

6、老板与工人可以在线交流，缩短项目招工、工人求职周期，降低彼此用工/求职成本。乐小匠：作为国内建筑互联网服务及V筑国际作为国际化建筑互联网服务。开启第一家“人、建筑、智慧互联的大数据移动智能平台”。基于基于云计算、大数据分析技术，通过移动端和PC端向用户提供建筑企业查询、找活招工。

为什么有的建筑公司招聘施工员了还要招聘实习施工员呢?

1、招聘实习生做施工员，首先人员成本低，其次也解决了用工需求，再者为企业也从基层培养了人员。

2、招聘职位不限经验，欢迎应届生，面试实习试用一体化。骗子对本行业不了解，发布职位很乱，待遇写得非常好。最重要的是骗子的手机号码都是异地，不是本地，通常是河南、山东、广东。邮箱留的是前面公司名字的字母，然后是门户网站邮箱。而正规的公司通常会有公司内部的邮箱，比如hr@企业官网。

3、可以。由于建筑公司是招聘大学生的，可以自行前往建筑公司，参加施工员的面试，通过即可成为实习施工员。施工员是基层的技术组织管理人员。

4、除了招聘平台，建筑公司还会依赖行业内部的推荐来寻找施工员。这种方式通常更为可靠，因为推荐人往往对施工员的能力和经验有深入了解。通过行业内的人脉关系，公司可以接触到那些可能不在公开市场上寻找工作的优秀施工员。这种推荐机制不仅有助于快速找到合适的人选，还能在一定程度上保证招聘到的人才质量。

5、如果施工单位跟你签合同的话 实习最长不超过6个月，一般情况下3个月实习期。实习跟正式上班差不多，就是实习有师傅带你。实习过后自己独立施工承担施工现场的技术责任。实习就是测量放线，检查模板，钢筋绑扎，混凝土浇筑和养护，以及相关事宜。关键是不要怕吃苦，工地真的是很辛苦。